Ook een ‘mailcheck’-verslaving? Moet je geen problemen met je provider hebben…

Door: Paola Pisu Gepubliceerd op 05 okt, 2009 in de rubriek Lifestyle & Kunst
Kennisbank onderwerpen: Internet en uw bedrijf, Work-Life Balance

Opleiding

Boek van de week

Agenda

Wilde maandagavond een nieuwe bijdrage op jongebazen plaatsten. Helaas dat ging niet. Als eerste ondekte ik dat de mail niet werkte en als tweede dat de tv slechts sneeuw liet zien en dat op alle kanalen. Gelukkig is het dan mogelijk om met behulp van de mobiele

de provider te bellen. Om half zeven ‘s avonds zat daar een jonge dame die meldde dat er storing was en dat ze wel zeker wist dat het aan de kabel lag. ‘Ze werken er hard aan!” De volgende ochtend brandde er nog maar één lampje op het modem. “Mmm, lange storing” dacht ik. Later die dat belde een klant dat mijn mailbox vol zou zitten. Inmiddels had ik bij een kennis kunnen constateren dat de mailbox nagenoeg leeg was. Kortom, alle mail werk gebounced. Op dinsdag weer de provider gebeld en nu kreeg ik een dame aan de telefoon die adequaat reageerde. Er was geen storing geweest en waarschijnlijk was er sprake van kabelbreuk (veroorzaakt door mij). Gelukkig kon er een monteur gestuurd worden. De avonden deze week zat de monteur echter al volgeboekt! Donderdagochtend kwam hij langs. Een collega van hem bleek afgelopen maandag een verkeerd huisnummer in een kast buiten ingetikt te hebben. Dat werk omgezet en voila; alle lampjes op het modem gloeien dat het een lieve lust is. Excuses van de provider voor het geleden ongemak, bleven tot nu toe uit.

Ik zal nooit kunnen achterhalen welke belangrijke mail van klanten ik gemist heb. Het was even heerlijk rustig zonder deze media, maar wat ben ik er als zelfstandige van afhankelijk. Dat merk je pas echt wanneer je een paar dagen uit de lucht bent.  En …. ik geef ruiterlijk toe dat ik een soort van laptop en mailcheckverslaving heb. Tijd voor bezinning nu alles weer perfect werkt.

Tags: ,

Uw reactie op deze bijdrage

  • Alle reacties die zich houden aan onze Code of conduct worden opgenomen.
  • Na het plaatsen kunt u uw reactie nog 30 minuten aanpassen.

Over JongeBazen.nl

Deze site is een weblog van leidinggevenden in de leeftijd van 25 tot 35, en tevens nuttig voor studenten, want er zal veel over praktijkervaringen worden gesproken. Jongebazen wil een podium zijn waarop niet alleen de successen en schitterende CV’s worden geetaleerd. Daar heeft alleen de schrijver wat aan. Veel interessanter (en vaak leuker) is het schrijven over twijfels, bloopers en complicaties die jonge (en oude bazen) tegenkomen of -kwamen in het prachtige managementvak. 

Redactie